Hausse de 21% du salaire minimum à Beijing

Publié le 27/12/2010 à 13:49, mis à jour le 27/12/2010 à 13:47

Hausse de 21% du salaire minimum à Beijing

Publié le 27/12/2010 à 13:49, mis à jour le 27/12/2010 à 13:47

Par Olivier Schmouker

C'est la seconde hausse en six mois. Photo : DR.

Le salaire minimum en vigueur à Beijing, la capitale chinoise, augmentera de 21% l'an prochain, selon l'agence officielle Chine nouvelle. En conséquence, les coûts liés à la main-d’oeuvre dans la deuxième économie mondiale croîtront à nouveau fortement en 2011…

Ainsi, Beijing va relever le plancher des salaires de 200 yuans, à 1 160 yuans par mois (176 dollars) à partir du 1er janvier, après une hausse de 20% six mois plus tôt. Cette mesure spectaculaire résulte du fait que l’arrière-pays et les régions environnantes sont de plus en plus concurrentielles, et la capitale chinoise doit faire faire des efforts pour retenir sa main-d’œuvre.

Dans le même ordre d’idée, Beijing va également augmenter le montant des pensions pour les ouvriers retraités, de 10,2%, à 2 268 yuans (345 dollars) par mois, selon Chine nouvelle. L’idée, cette fois-ci, est de stimuler la consommation intérieure afin de soutenir la croissance économique de la Chine, comme l’ont déjà expliqué différents dirigeants politiques chinois. Ces derniers mois.

La hausse des salaires et des pensions contribue, certes, à la pression inflationniste, mais la productivité a augmenté plus vite dans la plupart des secteurs et les coûts du travail restent beaucoup plus faibles que dans les économies développées (Amérique du Nord, Europe, etc.).

Avec Reuters.

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