Recrutement: expérience candidat
Une bonne expérience candidat est cruciale pour arriver à séduire les talents.
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Entrevue à distance ou en personne, laquelle choisir?
RECRUTEMENT. Au plus fort de la pandémie, toute une cohorte de travailleurs s’est fait embaucher sur la base...
Philippe Jean Poirier | Édition de la mi‑octobre 2021
Tendances à surveiller en recrutement
RECRUTEMENT. Dans un marché à l’avantage des candidats, les entreprises n’ont d’autres choix que de sortir des....
Philippe Jean Poirier | Édition de la mi‑octobre 2021
Le temps de réponse importe plus que la marque employeur
RECRUTEMENT. L’époque où il suffisait d’avoir une marque employeur forte pour recevoir des CV sur une base réguli...
Philippe Jean Poirier | Édition de la mi‑octobre 2021
L’art de tenir ses promesses
RECRUTEMENT. « Les bottines doivent suivre les babines », dit l’adage. En recrutement, c’est en quelque sorte...
Philippe Jean Poirier | Édition de la mi‑octobre 2021
Les pratiques gagnantes en matière d’expérience candidat
RECRUTEMENT. « Que veulent les candidats ? » C’est la question à 1 million de dollars à laquelle tentent actuellem...
Philippe Jean Poirier | Édition de la mi‑octobre 2021
L’essentielle expérience candidat
RECRUTEMENT. Les recruteurs n’ont pas toujours le temps de réfléchir à comment les candidats se sentent.
Philippe Jean Poirier | Édition de la mi‑octobre 2021